大连理工大学网络教育人力资源管理专业,大连理工大学网络教育人力资源管理专业计划,大连理工大学网络教育人力资源管理专业课程,大连理工大学远程教育人力资源管理专业计划,大连理工大学远程教育人力资源管理专业课程

培养目标

本专业培养适应社会主义市场经济需求，具有良好思想政治素养、信息素养和自学能力，在各级经济管理部门、工商企业、政府部门等领域从事人力资源开发、人力资源管理与培训管理等相关工作的本科层次应用型人才。在系统地掌握现代管理科学、经济科学的基础上，要求学生掌握人力资源管理概论、劳动关系管理、组织行为学、人力资源计划、薪酬与绩效管理等人力资源管理领域的理论知识与技术方法。要求学生具有良好的人际沟通和组织管理能力、一定的经济分析能力、以及解决实际问题的能力。

主干课程

管理学、社会保障及管理、人力资源管理导论、劳动关系管理、组织行为学、人力资源规划、人才测评理论与方法、招聘与录用、工作分析、薪酬与绩效管理、劳动法、职业生涯管理、培训管理。

实践教学环节

人力资源管理综合课程设计、企业实践。

毕业论文（设计）环节：毕业论文（设计）写作指导、毕业论文（设计）。

学制及学习期限

学制：2.5年

学习期限：2.5-4年

毕业证书、学位证书

专科起点本科：凡在规定毕业期限内修完本专业教学计划规定的全部学分，并通过全国高校网络教育考试委员会组织的《大学英语B》和《计算机应用基础》课程全国统考，可获得加注网络教育的大连理工大学本科毕业证书，教育部电子注册(证书编号中办学类型代码为7)，国家承认学历。达到学士学位授予条件者，由学生本人申请，经学院学位评定分委员会审核及校学士学位评定委员会讨论通过后，可获得加注网络教育的大连理工大学成人高等教育本科毕业生学士学位证书。

高中起点专科：凡在规定毕业期限内修完本专业教学计划规定的全部学分，可获得加注网络教育的大连理工大学专科毕业证书，教育部电子注册(证书编号中办学类型代码为7)，国家承认学历。

毕业证书签章单位：大连理工大学。

毕业证书及学士学位证书式样以学生毕业时教育部当年最新规定政策为准。

注：本专业计划仅供参考，请以院校公布的最新正式文件为准。